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Curso orientado a  mejorar la eficacia y la eficiencia de las reuniones de trabajo tanto en sus formatos presenciales como virtuales.

El curso se constituye como una caja de herramientas para liderar o formar parte de grupos de trabajo eficaces.

El curso trabaja sobre la máxima de que existe una sinergia que hace que un equipo sea más que la suma de sus componentes individuales.

Se trabajan las competencias de inteligencia emocional y sus aplicaciones para la gestión de situaciones conflictivas

El curso trabaja la conceptualización del rendimiento profesional y sus modelos explicativos con especial énfasis en el modelo de competencias profesionales.

El curso ofrece una visión global de la dinámica del cambio y de sus procesos de gestión basados en la capacidad de respuesta y en la flexibilidad.